青海銷售漢王X1人臉識(shí)別考勤機(jī)漢王X3人臉識(shí)別考勤機(jī)
價(jià)格面議2023-08-10 20:22:27
————認(rèn)證資質(zhì)————
- 個(gè)人未認(rèn)證
- 企業(yè)已認(rèn)證
- 微信未認(rèn)證
- 手機(jī)已認(rèn)證
線上溝通
與商家溝通核實(shí)商家資質(zhì)
線下服務(wù)
核實(shí)商家身份所有交流確保留有證據(jù)
服務(wù)售后
有保障期的服務(wù)請(qǐng)與商家確定保障實(shí)效
產(chǎn)地 | 北京 | 品牌 | 國(guó)產(chǎn) |
工作溫度 | -40~70℃ | 類型 | 非接觸式門禁考勤 |
聯(lián)系人 | 丁先生 | 認(rèn)證 | IOS9001 |
青海銷售漢王X1人臉識(shí)別考勤機(jī)漢王X3人臉識(shí)別考勤機(jī)






?高清攝像頭
200W 單目攝像頭,有效捕捉人臉細(xì)節(jié),光線適應(yīng)性強(qiáng)。
?智能人臉檢測(cè)
在攝像頭采集到的圖像中準(zhǔn)確檢測(cè)出人臉的位置及大小、獲取有效圖像。
?智能驗(yàn)證
提取采集圖像的特征數(shù)據(jù)與系統(tǒng)內(nèi)照片的特征數(shù)據(jù)進(jìn)行比對(duì),最終結(jié)果由比對(duì)得分和閾值共同決定,比對(duì)得分超過(guò)設(shè)定的閾值則比對(duì)成功。閾值可由客戶設(shè)置。
?人臉特征自學(xué)習(xí)
本產(chǎn)品基于深度學(xué)習(xí)的全新二代自然光人臉識(shí)別算法,具有人臉特征自學(xué)習(xí)功能,能夠有效解決人臉隨歲月緩慢變化導(dǎo)致無(wú)法識(shí)別的問(wèn)題,可根據(jù)不同光照、視點(diǎn)、年齡、身份、表情的人臉進(jìn)行深度學(xué)習(xí)。在該平臺(tái)上成功進(jìn)行過(guò)驗(yàn)證的人臉信息可以自動(dòng)在數(shù)據(jù)庫(kù)中建立檔案,作為后續(xù)驗(yàn)證模板。


機(jī)實(shí)現(xiàn)人、地、時(shí)三者合一,去除考勤虛假,為公司省去不必要的加班費(fèi)用付出。對(duì)企業(yè)職員的人事出勤進(jìn)行公正合理并有效、科學(xué)的管理已成為各單位面臨的現(xiàn)實(shí)課題,考勤機(jī)其考勤信息靈活豐富,對(duì)初次使用者需做一些事先培訓(xùn)才能逐漸掌握其全部使用功能。


機(jī)的主要功能:
1、正常出勤管理:自動(dòng)統(tǒng)計(jì)遲到早退等情況,提供遲到早退次數(shù)、及時(shí)間長(zhǎng)度的統(tǒng)計(jì);
2、異常出勤管理:提供出差、外勤、、曠工、中途外出等異常出勤管理功能;
3、加班管理:提供登記加班、連班加班等功能,自動(dòng)統(tǒng)計(jì)平時(shí)加班、周休加班、節(jié)假日加班的時(shí)間長(zhǎng)度;
4、提供完善的考勤報(bào)表:
A、考勤匯總詳情表:統(tǒng)計(jì)個(gè)人各個(gè)項(xiàng)目的統(tǒng)計(jì),如遲到、早退、曠工、請(qǐng)假、出差、外出、平時(shí)加班、周休加班、節(jié)假日加班、實(shí)際出勤、出勤率等,該報(bào)表主要用于計(jì)算薪資;
B、出勤圖略表:用符號(hào)形象表示每人當(dāng)月每出勤情況。通過(guò)該表對(duì)每個(gè)員工每天的出勤情況一目了然;
C、考勤日?qǐng)?bào)表、月報(bào)表異常報(bào)表。通過(guò)該報(bào)表可以查看每個(gè)員工每天具體的出勤情況;
D、加班詳情表:該表統(tǒng)計(jì)每個(gè)人每天加班的時(shí)間長(zhǎng)度;
具體從幾點(diǎn)開始幾點(diǎn)結(jié)束??梢詫?duì)任意時(shí)間段進(jìn)行統(tǒng)計(jì),并不要非得統(tǒng)計(jì)一個(gè)一定從每月1號(hào)開始統(tǒng)計(jì)。同時(shí)可以將每月統(tǒng)計(jì)的結(jié)果匯計(jì),實(shí)現(xiàn)年統(tǒng)計(jì)等??记跈C(jī)同時(shí)也兼有門禁的功能,只要配上我們專業(yè)的電源和電插鎖就可實(shí)現(xiàn),員工每天上班。次被確認(rèn)為考勤記錄,中途外出被記錄為外出記錄,可隨時(shí)隨地查看出入記錄,并可打印出來(lái),留作記錄;
此外,還可以根據(jù)的實(shí)際情況選擇考勤機(jī)的用量,這些考勤機(jī)之間可以聯(lián)網(wǎng)工作也可以脫機(jī)工作,要查看考勤記錄時(shí)連上電腦就可以了。


機(jī)是員工上下班時(shí)只需要在考勤機(jī)上按下曾注冊(cè)過(guò)的指紋,就會(huì)在考勤機(jī)上保留考勤時(shí)間記錄。它基于指紋識(shí)別技術(shù)來(lái)實(shí)現(xiàn),事先將員工的指紋注冊(cè)到機(jī)中,一人可以注冊(cè)多枚指紋。當(dāng)員工按指紋時(shí),機(jī)在所注冊(cè)的指紋庫(kù)中尋找相似度達(dá)到一定標(biāo)準(zhǔn)的指紋號(hào)碼。機(jī)相對(duì)于感應(yīng)卡考勤機(jī)的大好處就是可以提防代打卡,不用購(gòu)買卡片。具有識(shí)別速度快、準(zhǔn)確、方便等特性,讓考勤實(shí)現(xiàn)智能化。但使用中受限于的壽命,機(jī)機(jī)在這方面有做創(chuàng)新突破。


考勤機(jī)種類及優(yōu)點(diǎn):
1、機(jī)械打卡機(jī)(機(jī)械與電子相結(jié)合)
優(yōu)點(diǎn):簡(jiǎn)單直觀,無(wú)須計(jì)算機(jī)知識(shí),價(jià)格相對(duì)較底(辦公用品商店有售)適用范圍:100人以下且環(huán)境較好的單位;
2、磁卡考勤機(jī):
優(yōu)點(diǎn):可利用計(jì)算機(jī)統(tǒng)計(jì)考勤數(shù)據(jù);
適用范圍:衛(wèi)生環(huán)境較好,人員素質(zhì)較高的場(chǎng)所(多用于門禁、銀行等);
3、IC卡考勤機(jī):與磁卡大致相同,IC卡插口是易損之處;
4、條形碼考勤機(jī):條形碼考勤機(jī)與磁卡使用方法相同:
優(yōu)點(diǎn):光電讀取條形碼,故障率低;
5、感應(yīng)卡考勤機(jī):
優(yōu)點(diǎn):非接觸讀卡,卡片無(wú)磨損,無(wú)錯(cuò)碼;
6、機(jī):
優(yōu)點(diǎn):無(wú)須卡片,解決代打卡問(wèn)題;
7、眼虹考勤機(jī):理想的考勤機(jī);
優(yōu)點(diǎn):利用人的眼睛特征來(lái)識(shí)別不同的人,做到了用非接觸方式來(lái)識(shí)別人的特征,識(shí)別速度快。


指紋識(shí)別考勤機(jī)進(jìn)入市場(chǎng)已有七、八年,形成一定的規(guī)模,試驗(yàn)機(jī)型多,零售價(jià)位從200-15000萬(wàn)元間不等。主要優(yōu)點(diǎn)是無(wú)需攜帶卡,有效杜絕代打卡,沒(méi)有卡片損耗。 具有識(shí)別速度快、準(zhǔn)確、方便等特點(diǎn),讓考勤實(shí)現(xiàn)智能化。但使用中受限于的壽命,機(jī)機(jī)在這方面有做改進(jìn)突破。


手持人臉識(shí)別考勤機(jī)有強(qiáng)大的存儲(chǔ)空間能存儲(chǔ)萬(wàn)人頭像信息,也可以支持多人同時(shí)刷臉出入公司,門禁考勤機(jī)可以在同一時(shí)間內(nèi)抓取多張人臉進(jìn)行同時(shí)識(shí)別,很大地增加了門禁機(jī)識(shí)別的數(shù)量。


手持人臉識(shí)別考勤機(jī)是一款可移動(dòng)的的手持終端,提供信息二次資源開發(fā)系統(tǒng)接口,方便二次設(shè)計(jì)開發(fā),效率較高的8核處理器、確保設(shè)備效率高、穩(wěn)定、平穩(wěn)運(yùn)行,用戶可在惡劣環(huán)境下使用,它可以集成人臉識(shí)別、個(gè)人身份相關(guān)信息核驗(yàn)功能,實(shí)現(xiàn)混合身份識(shí)別。


手持人臉識(shí)別考勤機(jī)主要用于員工的考勤統(tǒng)計(jì),當(dāng)員工考勤時(shí),需要通過(guò)攝像機(jī)采集員工的面部照片,然后通過(guò)人臉識(shí)別算法從采集的照片中獲取特征值,并與預(yù)先存儲(chǔ)在數(shù)據(jù)庫(kù)中的員工面部照片的特征值進(jìn)行分析和比較,識(shí)別成功后,上報(bào)員工姓名,從而獲得考勤的成功,手持人臉識(shí)別考勤機(jī)是一種新型的存儲(chǔ)考勤機(jī),它只需預(yù)先采集員工的面部信息并建立文件,當(dāng)員工站在人臉識(shí)別考勤機(jī)的識(shí)別區(qū)域時(shí),考勤機(jī)會(huì)快速記錄考勤狀態(tài)并保存記錄。




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丁光善
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